El alcalde London Breed organiza la primera feria de contratación de su clase para adultos mayores y personas con discapacidades

San Francisco, CA — El alcalde London N. Breed, la Oficina de Desarrollo Económico y Laboral (OEWD), el Departamento de Servicios para Adultos y Personas Mayores (DAAS) y Dignity Fund Coalition organizarán hoy una feria de contratación enfocada en conectar a adultos mayores y personas con discapacidades con oportunidades de empleo. La feria incluirá entrevistas en el lugar, lo que la convierte en la primera de su tipo en San Francisco. La feria es de 10:00 am a 2:00 pm en War Memorial Green Room, ubicado en 401 Van Ness Ave., 2^nd piso. El alcalde Breed asistirá a la feria y se dirigirá a los asistentes a las 11:15 am. El evento está abierto al público.

“Esta feria de contratación no es solo otra feria de trabajo. Es una forma de romper barreras y asegurarnos de que nuestros adultos mayores y residentes con discapacidades tengan los recursos y el apoyo que necesitan para asegurar el empleo para que nadie se quede atrás ”, dijo el alcalde Breed. “Estos grupos enfrentan un conjunto único de desafíos que los hacen especialmente vulnerables a la pobreza, el desalojo, la falta de vivienda, el aislamiento social y la depresión. Ayudarlos a conseguir un trabajo es fundamental para garantizar que puedan vivir una vida sana y feliz ".

“San Francisco está liderando el camino con esta innovadora feria de empleo para ofrecer recursos y conexiones únicos para adultos mayores y personas con discapacidades”, declaró el supervisor Norman Yee, presidente de la Junta de Supervisores. “No se trata solo de empleo, sino de desmantelar los estereotipos y reconocer que estos buscadores de empleo tienen mucho que ofrecer en términos de experiencia y habilidades. A medida que crece nuestra población que envejece, tenemos que adaptarnos a los tiempos cambiantes proporcionando herramientas más prácticas para garantizar que nuestros adultos mayores puedan mantenerse activos, comprometidos y realizados ".

Se espera que asistan más de 200 personas, incluidos solicitantes de empleo, docenas de empleadores, proveedores de Dignity Fund y representantes de los departamentos de la ciudad. Los participantes con currículums podrán entrevistarse en el acto con algunos empleadores y tienen el potencial de salir por la puerta con un nuevo trabajo. El evento incluirá talleres y tablas de recursos para solicitantes de empleo que necesitan asistencia con su currículum, preparación de entrevistas, búsqueda de empleo o preguntas sobre los beneficios del gobierno. Representantes de LinkedIn también asistirán para ayudar a los participantes de la feria a crear perfiles en línea.

“En San Francisco, cada vez más adultos mayores se ven obligados a trabajar más tarde en la vida solo para llegar a fin de mes, y los solicitantes de empleo con discapacidades tienen al menos tres veces más probabilidades de estar desempleados”, dijo Josh Arce, Director de Desarrollo de la Fuerza Laboral en OEWD. "Estamos agradecidos con nuestros proveedores de servicios y empleadores por unirse en esta feria de empleo para llevar puestos de trabajo y recursos directamente a los miembros de la comunidad".

"Uno de cada cuatro residentes de San Francisco es un adulto mayor o un adulto con una discapacidad, pero a menudo se enfrentan a barreras únicas para el empleo, incluida la discriminación", dijo Shireen McSpadden, Directora Ejecutiva del Departamento de Servicios para Adultos y Envejecimiento. “Muchas en estas comunidades están buscando trabajo y serían excelentes activos para los empleadores. De hecho, las personas mayores son el segmento de la fuerza laboral de más rápido crecimiento. Con esta primera feria de contratación para adultos mayores y personas con discapacidades, aplaudimos a las muchas organizaciones que participan en este evento, ya que realmente están liderando con el ejemplo ".

Los adultos mayores y los adultos con discapacidades representan más de una cuarta parte de todos los residentes de San Francisco. Además, más de la mitad de todas las personas con discapacidad en San Francisco también son personas mayores. Si bien la economía de San Francisco ha crecido y la tasa general de desempleo ha tenido niveles récord, los adultos mayores y las personas con discapacidades enfrentan niveles relativamente altos de desempleo y discriminación laboral, y constituyen la mayor parte de las personas que viven por debajo del nivel de pobreza. A décadas de duración estudio nacional descubrieron que el 56% de los trabajadores mayores son despedidos o expulsados ​​de sus trabajos, y dos tercios han experimentado el envejecimiento. La semana pasada, el Alcalde Breed firmó el presupuesto de la Ciudad para los años fiscales 2019-20 y 2020-21, que incluye $ 14.1 millones para subsidios de alquiler para personas mayores y familias cargadas de rentas.

Las personas mayores son el segmento de más rápido crecimiento en el mercado laboral. Si bien los puestos actualmente no se cubren en las organizaciones, muchos adultos mayores y adultos con discapacidades tienen la experiencia y las habilidades que buscan los empleadores. Este evento de contratación reunirá a estas partes.

“Una feria de trabajo para adultos mayores es importante porque hay muchos adultos mayores que necesitan un trabajo y ni siquiera se les da la oportunidad. Somos responsables, cumpliremos y prestamos atención a los detalles sobre lo que hay que hacer ”, dijo Shomari Kenyatta, residente de North Beach / Chinatown. “Soy muy responsable y me enorgullezco de mi trabajo y aún no me he perdido un día. Esta feria de trabajo personalmente significa mucho para mí porque me permite saber que alguien está prestando atención y brindando acciones para apoyar a los adultos mayores y a las personas con discapacidades ".

"Me jubilé hace unos años, pero disfruté de mi vida laboral y siento que todavía tengo mucho que ofrecer en términos de experiencia y 'sabiduría' en el lugar de trabajo", dijo Kathy Barr. “Durante los últimos 25 años, mi trabajo me ha mantenido activo y social, y he sido un miembro comprometido de la comunidad sin fines de lucro. Además de todos los beneficios que me brinda trabajar, también puedo ganar dinero para llegar a fin de mes aquí en San Francisco ”.

Sobre la Dignity Fund Coalition

La Dignity Fund Coalition es una amplia coalición de organizaciones y organizaciones sin fines de lucro y de defensa de la comunidad de San Francisco que se han unido para abordar la creciente necesidad de servicios y apoyo para personas mayores, adultos con discapacidades, veteranos y personas que viven con enfermedades crónicas. El Fondo Dignity, establecido a través de una enmienda de la carta aprobada por los votantes en 2016, garantiza la financiación para mejorar los servicios de apoyo para adultos mayores y adultos con discapacidades. El fondo es administrado por el Departamento de Envejecimiento y Servicios para Adultos y, junto con la Dignity Fund Coalition, garantiza que las personas de la tercera edad y adultos con discapacidades de San Francisco puedan vivir con dignidad, independencia y buena salud en sus hogares y comunidades al hacer de nuestra Ciudad un lugar más envejecido y adaptado para personas con discapacidad.

Sobre la Oficina de Desarrollo Económico y de la Fuerza Laboral

La Oficina de Desarrollo Económico y de la Fuerza Laboral promueve la prosperidad compartida de los san franciscanos mediante el crecimiento de empleos sostenibles, el apoyo a empresas de todos los tamaños, la creación de excelentes lugares para vivir y trabajar y ayudar a todos a lograr la autosuficiencia económica. Para mayor información por favor visite www.oewd.org.

Sobre el Departamento de Envejecimiento y Servicios para Adultos

Parte de la Agencia de Servicios Humanos, DAAS proporciona servicios para adultos mayores, veteranos, personas con discapacidades y sus cuidadores para maximizar su seguridad, salud e independencia. los Centro de beneficios y recursos agiliza el acceso a los servicios al proporcionar información y establecer conexiones con los servicios disponibles en toda la ciudad. Para obtener más información y solicitar los servicios disponibles, llame al (415) 355-6700  o visite 2 calle Gough.

 

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